L’attività di consulenza del lavoro dello studio Grieco è incentrata sull’analisi dettagliata e sinottica della gestione del personale, indagata da un punto di vista teorico e pratico, mirando a collocare all’interno di un sistema socioeconomico l’imprescindibilità del corpo aziendale ai fini di un corretto ed efficiente funzionamento delle strategie attuate dall’impresa. Una volta analizzati accuratamente gli aspetti più rilevanti, si studiano le politiche, nonché le modalità di elaborazione del prospetto retributivo, in un’ottica di gestione di relazioni e di reti esterne volte a corroborare le posizioni di prestigio dell’azienda.

Il principio alla base di tali attività è l’intenzione di approfondire una fase aziendale, ossia la gestione delle risorse umane, andando ad esplorare in maniera sintetica il ruolo svolto da ogni singola figura componente le gerarchie aziendali e la relativa rappresentazione economica, cercando di chiarire l’incidenza delle singole voci che strutturano il corpo del cedolino paga.